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Alcaldesa inauguró temporada veraniega Vacaciones en Familia
MÁS DE 3 MIL NIÑOS, NIÑAS Y JÓVENES SE ESPERA PARTICIPEN DE LOS CURSOS DE NATACIÓN EN PISCINAS MUNICIPALES DE VIÑA

Los cursos son gratuitos y las inscripciones en la misma piscina del sector

Nueva Aurora, Villa Dulce, Achupallas, Gómez Carreño, Reñaca Alto, Miraflores y Forestal son los 7 complejos deportivos municipales de Viña del Mar, que comienzan oficialmente con su temporada de piscinas, luego que la mañana de este martes 07 de enero, la Alcaldesa Virginia Reginato junto al Director de la Casa de Deporte, Javier Aravena, el Gerente General de Cormuviña, Pedro Retamal, y Directores de Área inauguraran en el Complejo Deportivo de Gómez Carreño la Temporada 2020, que se estima beneficiará a más de 3 mil niños, niñas y jóvenes con 3 cursos de natación durante enero y febrero.

A lo anterior se añaden talleres de hidrogimnasia para jóvenes y adultos, además de natación adultos y nado libre para las familias, quienes podrán disfrutar de martes a domingo de 09 a 20 horas de las dependencias, en tanto, en el horario de 15 a 18 horas estarán abiertas a la comunidad, especialmente, para aquellas familias que –por diversas razones- no saldrán a veranear fuera de la ciudad.

“Dar inicio a la temporada de piscinas para los meses de enero y febrero es una experiencia muy positiva y enriquecedora para todas las familias viñamarinas, en especial, para aquellas que eligen el deporte como un pasatiempo importante en sus vacaciones”, señaló la Alcadesa Virginia Reginato, quien invitó a la comunidad a participar además de las actividades del Verano Entretenido y de la Playa del Deporte, donde habrá a disposición más de 14 deportes y talleres de actividad física, entre ellas vóleibol, fútbol, beach tenis, un Court Central -donde se realizarán diferentes eventos- además de un parque de barra para la práctica de Calistenia y un Slackline-Park.

Respecto de las clases de natación, se desarrollarán en 3 periodos, el primero, entre el 2 de enero y el 18 de enero. El segundo ciclo entre el 22 de enero y 8 de febrero, y el tercer y último periodo entre el 11 y 29 de febrero. Las inscripciones se deben realizar en la misma piscina del sector.

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CORPORACIÓN MUNICIPAL VIÑA DEL MAR RECONOCE A COLABORADOR QUE JUBILA CON CASI 40 AÑOS DE SERVICIO

Acompañado de sus colegas y jefaturas, la Corporación Municipal Viña del Mar reconoció a su colaborador Sergio Olivares Paredes, quien con casi 40 años de servicio en Cormuviña vivió hoy su último día laboral luego de acogerse a jubilación.

"Don Sergio" como cariñosamente lo llaman sus colegas llegó a la Corporación en el año 1992 y desde entonces se desempeñó en el área de Inventarios de la entidad.

En unas breves, pero sentidas palabras de saludo don Sergio - a sus 80 años-- llamó a sus colegas a ser unidos siempre y a cultivar la amistad por sobre todo.

Felicidades don Sergio!

Ahora a disfrutar su más que merecido descanso y nuevas actividades!

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Usuarios del programa Municipio en tu Barrio de Viña del Mar se capacitan para generar valor a través de atención al cliente

Curso fue implementado por el área de gestión de personas y Departamento de Capacitación de la Corporación.

“Herramientas para generar valor a través de la atención al cliente”, se denominó el curso implementado por el área de gestión de Personas y Departamento de Capacitación de la Corporación Municipal Viña del Mar para el Desarrollo Social en conjunto con la DIDECO del municipio local y en el que participaron 73 usuarias y usuarios del Programa Municipio en Tu Barrio.

El lanzamiento de la iniciativa -en el cual los participantes recibieron un equipo Smartphone- fue encabezado por la alcaldesa Virginia Reginato, junto al gerente de la Corporación Municipal, Pedro Retamal, la directora de DIDECO, Paulina Vidal, y al gerente de la OTEC, Patricio Contreras.

La jefa comunal señaló que “poder entregarle a este grupo de personas estos equipos celulares y darles la oportunidad de realizar los cursos para que puedan desarrollarse en otras actividades es muy importante para este curso que se origina a través de un aporte otorgado por el Sence”.

Junto al curso de “Herramientas para generar valor a través de la atención al cliente”, se suma un curso básico de inglés y otro relacionado con el manejo de la ansiedad en situaciones de crisis.

La inversión destinada a este programa por medio de la franquicia del SENCE fue de $ 18 millones.